Jó gyakorlat központ
Szakértőink által megválaszolt valamennyi kérdés együtt, Önnek is.
Felmentés létszám-túllépés miatt
Élhet-e a fenntartó a létszám-túllépés miatti felmentés lehetőségével?
Poszeidón rendszer használata
A köznevelési intézmények számára a Kréta-rendszer használatával együtt a Poszeidon iktatási rendszer használata is kötelező a mindennapi munka során is? Ehhez igazodóan a saját iratkezelési szabályzatot át kell írni a levéltári törvényhez igazodóan?
Gyógypedagógiai asszisztens alkalmazása
Óvodánkba jár egy mozgáskorlátozott kisfiú. Fenntartónk egyelőre nem tud alkalmazni a gyógypedagógia asszisztenst a kisfiú mellé, mint alkalmazott, viszont a szülők három hónapig átvállalnák az asszisztens alkalmazását, kifizetését. Mi ennek a hivatalos formája?
Konyhai dolgozók bére
A Község Önkormányzatának intézménye az óvoda, melyhez tartozik a napközi konyha, ahol közalkalmazotti jogviszonyban vannak a konyhai dolgozók. A településen nincs önálló szociális intézmény. Hogyan alakul a dolgozók bérezése?
Pedagógiai aszisztens átmeneti alkalmazása óvodában
Egyik óvónőnk távozását követően határozatlan időre kinevezett, félállásban dolgozó pedagógiai asszisztenst szeretnénk teljes állásúvá tenni addig, ameddig nem találunk óvodapedagógust - legfeljebb a nevelési év végéig. Hogyan tudjuk ezt megoldani az érintett szerződésében?
Jutalomhoz figyelembe vehető szakmai gyakorlati idő
Óvodánkban a köznevelési foglalkoztatotti jubileumi jutalom megállapításával összefüggésben felmerült, a szakmai gyakorlati idő helyes értelmezésének kérdésében kérünk iránymutatást.
Két óvodapedagógus átfedési ideje
Az egy csoportban dolgozó óvodapedagógusok közül az egyik GYOD-on van, félállásban dolgozik. Ebben az esetben hogyan kell számolni az átfedési időt? 2 óra jár neki, ha hiányzik a kolléganője? Az átfedési idő lehet 9-11 óráig is, a munkarendjüket érintően?
Nyugdíjas óvodapedagógus jogviszonyának megszüntetése
Az óvodapedagógus kolléga Nők 40 program keretében 2022 óta nyugdíjasnak minősül, mellette tovább dolgozik. Szeretném felmentéssel megszüntetni a köznevelési foglalkoztatotti jogviszonyát. A felmentési idő jár neki. Kérdésem, hogy jogszerűen járok-e el, ha megszüntetem felmentéssel a jogviszonyát nyugdíj mellett dolgozó köznevelési foglalkoztatottként?
Óvodapedagógus átfedési idő részmunkaidősnek
A csoportban a két óvodapedagógus közül az egyik részmunkaidőben dolgozik. A csoportban töltött munkaideje 3 óra 15 perc. A másik óvodapedagógus hiányzása esetén mennyi időre jár átfedési időre járó díj? Az átfedési idő a nap bármely szakaszában megszervezhető?
Étkezési díjkedvezmény
Az az óvodás gyermek szülője, aki az étkezési nyilatkozaton a jövedelem összegére hivatkozva kéri a gyermek ingyenes étkezését, köteles-e jövedelemigazolást hozni, vagy önkéntes a nyilatkozat? Az intézmény köteles kérni a jövedelemigazolást?
