Jó gyakorlat központ

Kérem annak meghatározását, hogy emelt szintű (ún. tagozatos oktatás) bevezetése esetén: 1. Melyik a pontos megfogalmazás (emelt vagy tagozatos)? 2. A szakmai alapdokumentumban kell-e ezt rögzíteni?

Az az óvodás gyermek szülője, aki az étkezési nyilatkozaton a jövedelem összegére hivatkozva kéri a gyermek ingyenes étkezését, köteles-e jövedelemigazolást hozni, vagy önkéntes a nyilatkozat? Az intézmény köteles kérni a jövedelemigazolást?

Érettségiztethet-e jogszerűen az az utolsó éves tanárszakos hallgató, akit megbízási jogviszonyban foglalkoztat gimnáziumban az iskola?

Ha 2014-ben végeztem a BME-n közoktatási vezetőként, akkor az az oklevél lehetővé teszi-e, hogy a következő esztendőben igazgatói pályázatot nyújtsak be?

Két kolléga keresztfélévvel szerzett pedagógus szakvizsgát. A diploma megszerzésének dátuma: 2024. december 14. Nekik mikor kezdődik a továbbképzési kötelezettségük?

A Púétv. 105. § szerinti köznevelési foglalkoztatotti jutalom számításának, illetve a 130. § szerinti többlettanításért járó óradíj (átfedési idő) alapjába beszámít-e a 182/2025. (VI. 30.) Korm. rendelet 2. § (2) bekezdés b.) pontja szerinti illetményemelés?

Be kell-e sorolnom pedagógus munkakörbe az iskolatitkári pozícióba felveendő foglalkoztatottat, ha van szociálpedagógus végzettsége, a munkakörhöz előírt végzettség szerint elég csak a középfokú végzettség?

Intézményünkbe több gyakornok is jelentkezett, és ennyi jelentkezőt nem bír el az a két kolléga, akinek a mentorképzése megvan. Fogadhat-e olyan kolléga (15-30 éve van a pályán) gyakornokot, akinek nincs meg a mentorképzése?

Abban az esetben, ha két óvodapedagógus dolgozik a csoportban, és az egyikük szabadságát tölti, illetve beteg állományban van, jár-e a jelenlévő óvodapedagógusnak többlettanítási, vagy átfedési időre járó pótlék?

2023. szeptember 1. napjától alkalmazok évente egy éves határozott idejű szerződéssel pedagógiai asszisztenst üres óvodapedagógus álláshely terhére. A feladat ellátásra eddig nem volt végzett óvodapedagógus jelentkező, de most van. Hogyan tudom jogszabályoknak megfelelően a kollega határozott idejű köznevelési foglalkoztatotti jogviszonyát megszüntetni, hogy a jelentkező óvodapedagógust felvehessem?